Qu’est-ce qu’un escape game entreprise ?
Vous avez forcément entendu parler de l’escape game, que ça soit à la télé où sur internet, vous en avez peut être même fait un vous même ! Pour ceux qui ne connaissent que de nom, voilà de quoi il s’agit.
Les escapes games sont des jeux d’énigmes et de casse-têtes en équipe qui consistent généralement à s’échapper d’un lieu clos (d’où le nom « escape » game) mais il existe aussi des versions où il faut se sortir d’une situation délicate ou même accomplir une mission dans un temps donné.
Chaque escape game est construit avec son propre scénario minutieusement préparé ainsi que ses propres décors et accessoires.
La clef pour réussir est un brainstorming collectif, pas étonnant donc que le team building escape game soit aussi populaire au sein des entreprises parmi les multitudes d’autres activités : elles permettent à vos collaborateurs de s’amuser, de s’évader dans de multiples univers aux thèmes variées, de créer du lien et de collaborer en apportant chacun sa pierre à l’édifice.
Pourquoi un team building escape game entreprise en Provence ?
Il y a de multiples intérêts à proposer un team building escape game à vos collaborateurs. Nos animateurs ont imaginé un escape game original et fédérateur. Notre version reprend toutes les mécaniques de l’escape game en le liant à une enquête policière.
D’une part ce type d’activité team building pour entreprise à l’avantage de d’améliorer la cohésion d’équipe ainsi que les capacités de communication mais également l’organisation ainsi que la gestion du stress.
En effet avec un temps limité vient de la tension et de l’excitation, dans un team building escape game il est primordial que chacun parviennent à communiquer ses informations car le contraire risque de vous faire rater un indice !
Pour que la communication soit viable il faut une organisation digne de ce nom et savoir se partager efficacement les tâches, chacun ayant son rôle dans la résolution du mystère. La cohésion se ressent le plus quand les idées et informations sont partagés les uns avec les autres pour trouver la solution d’une énigme retorde.
La nouveauté amusante bien en vogue, que du plaisir en perspective pour créer le groupe!
Pour ces raisons un escape game enquête policière sera parfaitement adapté pour offrir un moment ludique et frais à vos salariés à l’occasion d’un séminaire d’entreprise, en soirée ou en journée.
Notre team building escape game enquête pour entreprise est pensé pour être innovants, apporter de la nouveauté et de la découverte dans le milieu du team building.
Il s’agit d’une enquête policière. Les joueurs incarnent les enquêteurs les plus chevronnés de la région et traquent un mystérieux tueur en série. Ce dernier leur lance un défi : s’il parviennent à résoudre les énigmes liées à ses 5 premières victimes, il leur révèlera sa position.
En tant qu’enquêteurs, les joueurs devront fouiller et observer à la recherche d’indices, résoudre des énigmes, découvrir des compartiments cachés et élucider tous les mystères que renferme cette étrange malle.
Nos animateurs seront aptes à se déplacer en Provence, dans le Vaucluse, les Bouches du Rhône pour organiser un escape game au sein de votre entreprise ou sur lieu de votre séminaire entreprise.
N’hésitez pas à nous contacter pour organiser un team building escape game à Avignon, un escape game pour entreprise à Aix-en-Provence, Nîmes ou plus simplement dans toute la Provence ou dans un rayon de 150 km autour de Marseille.
La clef de la réussite et sa répercussion sur le travail à long terme.
1. La communication/collaboration
Dans un escape game l’une des qualités primordiales est un bon esprit de coopération, vos collaborateurs vont devoir échanger et s’écouter pour résoudre des énigmes et des casse-têtes qui demandent la contribution de chacun. C’est aspect est idéal pour familiariser et favoriser la réalisation d’un objectif commun à la manière d’un projet à réaliser en équipe dans lequel chaque poste à son importance.
2. La gestion du temps/stress
Quand le temps devient une ressource limité, une ressource qui doit être minutieusement utiliser pour accomplir une mission ou sortir d’une situation délicate, cela génère cette petite montée d’adrénaline caractéristique dont il va falloir prendre le contrôle pour booster sa performance.
Le fait de partager un objectif commun va canaliser cette énergie et permettre d’avancer plus vite. C’est avec cette aptitude que vos équipes vont à plusieurs augmenter leur efficacité dans les moments les plus critiques de l’année.
3. Le leadership et la prise de décision.
L’une des difficultés dans le jeu et dans la vie, c’est la prise de décision, les participants devront traverser des moments de doute mais aussi être capable de se concerter pour prendre les bonnes décisions rapidement. C’est là que des leader vont naturellement se manifester.
En cas de blocage, l’animateur ou «GM» (Game Master) pourra donner des indices pour permettre au groupe de ne pas rester figé trop longtemps. Mais ils devront toujours faire la part du lion.
Dans l’idéal vos chef d’équipes ou futur chef d’équipes se démarqueront dans un cadre inédit.
4. La valorisation des qualités de chacun
Les Team Building Escape games reposent avant tout sur des énigmes et casse-tête qui feront appel à des compétences différentes : l’aptitude au raisonnement logique, l’esprit d’équipe et l’ingéniosité seront mis en lumière. Si un participant se trouve à l’aise avec l’aspect logique des puzzles et énigmes, un autre saura amener ses propres qualités de médiateur/de manager, stimuler son équipe, assigner des tâches à chacun, enfin, ceux capables de penser en dehors des cases ou de prendre du recul permettrons de résoudre des problèmes en changeant d’approche.
Zone géographique:
Ce team building escape game enquête policière est disponible sur les villes :
